podlist.gr

"Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔
Το Νο1 Business Show της χώρας!
👉Όσα ψιθυρίζονται στα “πηγαδάκια” των διαδρόμων των εταιρειών
👉Όσα θα έπρεπε να συζητούνται με ανοιχτές εταιρικές πόρτες
👉Όσα πολλοί δειλιάζουμε να κοινοποιήσουμε
👉Όσα “ο κόσμος το ‘χει τούμπανο κι εμείς κρυφό καμάρι”
Θέματα κουλτούρας, επιχειρηματικότητας, καινοτομίας, ανεργίας, δεξιοτήτων & Industry 4.0, βγαίνουν για 1η φορά αφιλτράριστα στον αέρα!
Business επικαιρότητα!
Νέα επεισόδια κάθε Δευτέρα, Τετάρτη & Παρασκευή!
💠Κωνσταντίνος Κίντζιος
💠Σπύρος Ανδριανός

επεισόδια 189
διάρκεια 162 ώρες
συχνότητα κάθε λίγες ημέρες
επεισόδιο πριν
ηλικία
προσθήκη πριν

189 «Είστε άσχετοι αλλά σας αγαπάμε!»

Το επεισόδιο του podcast αυτής της εβδομάδας ανοίγει με μια έντονη κριτική προς όσους σχολιάζουν δημόσια χωρίς να έχουν πραγματική γνώση ή εμπειρία στο θέμα που συζητείται, συχνά γράφοντας μόνο για να απαντήσουν. Στη συνέχεια, το επεισόδιο εστιάζει στην αγνοία που έχουν πολλοί εργαζόμενοι σχετικά με το πόσα χρήματα θα έπρεπε να γυρνούν πίσω στην εταιρεία βάσει του μισθού τους, καθώς και στο...

188 «Ξεγυμνώνουμε τον πιο διάσημο Financial Creator της Ελλάδας»

Σε αυτό το επεισόδιο του podcast μας, έχουμε την τιμή να φιλοξενήσουμε τον Χρήστο Τσούνη, έναν πρωτοπόρο Financial Creator στην Ελλάδα. Ο Χρήστος θα μοιραστεί μαζί μας την πορεία του από τις αρχές του στα οικονομικά μέχρι τη δημιουργία και ανάπτυξη του καναλιού του στο YouTube. Θα μιλήσουμε για τις στρατηγικές επενδύσεις που υιοθέτησε, τη συνεργασία του με την Freedom24, καθώς και την σημασία...

187 «Ακατάλληλοι managers διώχνουν κατάλληλο προσωπικό!»

Στο σημερινό επεισόδιο, εξετάζουμε μία κρίσιμη πτυχή της διοικητικής ηγεσίας: τι συμβαίνει όταν οι managers δεν είναι αρκετά καταρτισμένοι ή δεν διαθέτουν τις απαραίτητες δεξιότητες για τη θέση τους; Συζητάμε πώς αυτοί οι ακατάλληλοι managers μπορούν να διώξουν το κατάλληλο προσωπικό και να δημιουργήσουν ένα αντιπαραγωγικό εργασιακό περιβάλλον. ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1 Business Show...

186 «Ούτε η 4ήμερη εργασία δε σε σώζει!»

Η πρόταση για την υιοθέτηση ενός τετραήμερου ή εξαήμερου εργασιακού ωραρίου εντός της εκπαιδευτικής περιόδου Ιουλίου-Δεκεμβρίου, όπως έχει προτείνει η εταιρία PwC, εγείρει σημαντικά ερωτήματα για τη βιωσιμότητα και την εφαρμογή της στην ευρύτερη αγορά. Ένα τέτοιο μοντέλο εργασίας δημιουργεί προκλήσεις σχετικά με την κάλυψη των εργασιακών αναγκών καθ' όλη τη διάρκεια της εβδομάδας, καθώς οι...

185 «Κι αν ΔΕ μπορεί κανείς, ΕΣΥ μπορείς!»

Σκύβουμε πάνω στις πιο καίριες στιγμές της κοινωνικής δράσης και της αντίδρασης στην καθημερινότητα. Ξεκινάμε με την απεργία, μια ημέρα που οι δρόμοι αδειάζουν και τα μηχανήματα σιγούν, μια μέρα που τα λόγια βγαίνουν από τη σιωπή για να διεκδικήσουν δικαιώματα. Συζητάμε για τη σημασία του αντίλογου σε κάθε συζήτηση και πώς αυτός οδηγεί σε πρόοδο, αλλά και για τη διαφορά μεταξύ του δημιουργού...

184 «Όχι ρε! Μην κάνετε αξιολόγηση! Όλα καλά!»

Αναλύουμε ένα ζεστό θέμα που αφορά την εκπαίδευση και την εμπιστοσύνη στους θεσμούς μας. Αφετηρία μας είναι η πρόσφατη υπόθεση ενός καθηγητή βιολογίας, η οποία έφερε στην επιφάνεια την ανάγκη για αξιολόγηση των καθηγητών στα σχολεία μας. Πώς είναι δυνατόν, σε μια εποχή όπου η πληροφορία είναι διάχυτη, να μην υπάρχει ένας σαφής μηχανισμός αξιολόγησης; Το ερώτημα είναι: πώς μπορούμε να χτίσουμε...

183 «Εργαζόμενοι Amber Alert»

Καλεσμένος στην παρέα του "Θα Σας Ειδοποιήσουμε" ο Σπύρος Μιχαλούλης, σύμβουλος επαγγελματικού προσανατολισμού. Μαζί συζητάμε για τις αδυναμίες του επαγγελματικού προσανατολισμού στα σχολεία, για τα επαγγελματικά ενδιαφέροντα των μαθητών λυκείου, για τους τομείς με τη μεγαλύτερη ζήτηση, και άλλα πολλά. Συντονίσου για μια απίστευτα ενδιαφέρουσα συζήτηση. ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1...

182 «Δε θα έπρεπε να υπάρχουμε»

Εξερευνούμε την επίδραση της αύξησης του κατώτατου μισθού στις επιχειρήσεις, συζητώντας τα περιθώρια κέρδους και τη δυσκολία στην πρόσληψη νέων εργαζομένων. Προβληματιζόμαστε για τους φορολογικούς λόγους που μπορεί να κρατούν μια επιχείρηση μικρή και αναρωτιόμαστε αν η υπερβολική στελέχωση στο κράτος επηρεάζει τους φόρους. Τέλος, εξετάζουμε το 'mentality' του δικαιωματισμού στην Ελλάδα, την...

181 «Ή παραιτήσου ή σκάσε και κολύμπα!»

Συζητάμε για τους Haters, για CEO που είναι μόνοι τους στις εταιρείες, τις αξιώσεις στο LinkedIn. Στη συνέχεια, αναλύουμε την πολυδιάστατη φύση της ανθρώπινης συμπεριφοράς, εστιάζοντας στο πώς ένα άτομο μπορεί να εκδηλώνει διαφορετικές πτυχές του εαυτού του ανάλογα με το περιβάλλον—είτε αυτό σχετίζεται με διαφορετικά κοινωνικά δίκτυα, εργασιακούς χώρους ή προσωπικές σχέσεις. Εξετάζουμε την...

180 «Ανθρωποκεντρική Ηγεσία my ass!»

Συζητάμε για τα πολλά "Ναι" που λέμε στους άλλους ενώ για εμάς μπορεί να είναι "Οχι", και το πώς αυτό μπορεί να επηρεάζει την ισορροπία στην εργασιακή ζωή. Έπειτα, εμβαθύνουμε στην ανθρωποκεντρική ηγεσία, και πώς στο τέλος της ημέρας πίσω από τις εταιρείες υπάρχουν άνθρωποι με συναισθήματα και φόβους. ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1 Business Show της χώρας! 👉 Όσα ψιθυρίζονται στα “πηγαδάκια”...

179 «Νέοι, Τεμπέληδες και Άνεργοι με €1000/μήνα»

Kαλεσμένοι ο Αντώνης και ο Γιάννης από το business podcast Μιλάμε Επιχειρηματικά. Συζητάμε για το πώς ξεκίνησαν το podcast και την καριέρα τους. Έπειτα, εμβαθύνουμε σε θέματα όπως το Upwork ως side hustle, την επιχειρηματικότητα από την μεριά του καχύποπτου Έλληνα, και γιατί κάποιος να επιλέξει να γίνει επιχειρηματίας ή εργαζόμενος. Συντονίσου, γιατί αυτό είναι μόνο η αρχή μιας πολύ...

178 «Το πιο viral εστιατόριο της Ελλάδας: Μαύρη Θάλασσα»

Καλεσμένος στο podcast ο Γιώργος Τοκίδης, από το πιο viral εστιατόριο της Ελλάδας, τη 'Μαύρη Θάλασσα'. Από κοινού εξετάζουμε την πορεία του στα social media και συζητάμε για τις καινοτομίες και τα συστήματα που εφάρμοσε ο Γιώργος, οδηγώντας το εστιατόριο στην επιτυχία και αντιμετωπίζοντας τις προκλήσεις που έχουν οι επιχειρήσεις εστίασης. ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1 Business Show της...

177 «1 Chatbot Αντί για 700 Προσλήψεις!»

Συζητάμε για τις απολύσεις και τις προσλήψεις που προκύπτουν με την άνοδο της τεχνητής νοημοσύνης και των Chatbot. Στη συνέχεια, εμβαθύνουμε στο πώς οι παραδοσιακές ιδέες πρέπει να προσαρμοστούν στα νέα δεδομένα ώστε οι επαγγελματίες να μην μείνουν πίσω. Αναλύουμε επίσης πώς η επιδίωξη μιας ζωής πιο κοντά στη φύση αποτελεί ένα επιθυμητό, αλλά δύσκολο στην υλοποίηση στόχο για πολλούς. ___ Θα Σας...

176 «Trump Sneakers & Απολύσεις στη Sony»

Συζητάμε την είσοδο του Donald Trump στα αθλητικά παπούτσια με τα χρυσά "Never Surrender" που εμφανίστηκαν στο SneakerCon, και τις απολύσεις στη Sony. Με 1.000 ζευγάρια παπουτσιών σε παραγωγή, τα "Never Surrender" έχουν προκαλέσει αντιδράσεις για αισθητικούς και πολιτικούς λόγους. Εξερευνούμε τις εξελίξεις στη Sony και την αντίθεση μεταξύ της πολιτικής και της μόδας με την τεχνολογία. ___ Θα...

175 «Αττική Οδός, Αυχενικά, ΜΜΜ & Μπόχα»

Βαθιά νερά της εργασιακής πολιτικής και της ποιότητας ζωής των εργαζομένων σε μεγάλους οργανισμούς. Αναρωτιόμαστε γιατί λείπει η φροντίδα για τους υπαλλήλους και γιατί δεν υφίσταται η κουλτούρα της ελευθερίας να εκφράσουν τα προβλήματά τους. Επιπλέον, εξερευνούμε την κατάσταση των σπασμένων, σάπιων, βρώμικων και παραμελημένων μέσων μαζικής μεταφοράς, αναδεικνύοντας την ανάγκη για βελτίωση και...

174 «Τηλεργασία Χωρίς Τεχνολογία»

Ένας "παλαιοχριστιανός" στην Κόρινθο, που ζει σαν να μην υπάρχει αύριο - μακριά από τεχνολογία, στην αγκαλιά της φύσης, αλλά με ένα μυστικό. Ο ίδιος "καθαρίζει" δρόμους εξ αποστάσεως, πατώντας κουμπιά από το σπίτι του. Τι δεν μας λένε για τις δυνάμεις της τηλεργασίας; Θα σας Ειδοποιήσουμε! ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1 Business Show της χώρας! 👉 Όσα ψιθυρίζονται στα “πηγαδάκια” των...

173 «Επαγγελματική Πληρότητα, Επικοινωνία και Φλερτ»

Γιατί άντρες και γυναίκες δεν καταλαβαίνονται καλά μεταξύ τους; Μιλάμε για τρόπους που μπορούμε να κάνουμε καλύτερη την επικοινωνία και να καταλαβαίνει ο ένας τον άλλον καλύτερα. Θα δούμε πώς να αντιμετωπίσουμε δύσκολες καταστάσεις και τι θα πει να είσαι κυρίαρχος του εαυτού σου. ___ Θα Σας Ειδοποιήσουμε"🔔 Το Νο1 Business Show της χώρας! 👉 Όσα ψιθυρίζονται στα “πηγαδάκια” των διαδρόμων των...

172 «Θράσος, Η καμπούρα μας και Εγωίσταροι»

Βουτάμε βαθιά στον κόσμο της καθημερινότητας, αποκαλύπτοντας το θάρρος και τις extreme συμπεριφορές που συναντάμε στους δρόμους. Συζητάμε για το πώς το θράσος μπορεί να μας οδηγήσει σε ακραίες καταστάσεις και αναλύουμε τις πραγματικές προθέσεις πίσω από τις 'καλές' πράξεις, αποκαλύπτοντας την καμουφλαρισμένη αυταρέσκεια. Επίσης, μιλάμε για τις δυσάρεστες συμπεριφορές στον εργασιακό χώρο,...

171 «Trigger και μονάστερες κριτικές»

Ανοίγουμε το κουτί της Πανδώρας, εξερευνώντας θέματα από τεχνολογία έως επιχειρήσεις. Πρώτα, διερευνούμε εξετάσεις χωρίς Chat GPT, αναδεικνύοντας εκπαιδευτικές προκλήσεις. Μετά, αναλύουμε συνδρομές που ισούνται με έναν μισθό, σκιαγραφώντας την αξία και το κόστος τους. Τέλος, εστιάζουμε στη διαχείριση feedback και κριτικών, όπου κάθε αρνητικό σχόλιο γίνεται ευκαιρία για βελτίωση. ___ Θα Σας...

170 «Καταλήψεις, μπλόκα και μας αλλάξατε τα φώτα!»

Συζητάμε για τις καταλήψεις και τα μπλόκα στην Ελλάδα. Αναλύουμε πώς αυτές οι δράσεις ενώ έχουν καλές προθέσεις, συχνά δημιουργούν προβλήματα στους πολίτες χωρίς ουσιαστικές λύσεις. Προσπαθούμε να δούμε πίσω από την πρώτη εικόνα και να κατανοήσουμε τις βαθύτερες αιτίες που οδηγούν σε τέτοιες κινητοποιήσεις. Εξερευνούμε τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι κοινότητες και το πώς η απουσία...