podlist.gr

HResearch
HResearch

Συνεντεύξεις | Γιώργος Τοκίδης | HR στις οικογενειακές επιχειρήσεις

Σε αυτό το επεισόδιο του HResearch, συζητάμε με τον Γιώργο Τοκίδη, ιδιοκτήτη του εστιατορίου «Μαύρη Θάλασσα», για τον ρόλο του HR στις οικογενειακές επιχειρήσεις, τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν και τις ευκαιρίες που μπορούν να αξιοποιήσουν. Αναλύουμε την ισορροπία μεταξύ προσωπικής και εργασιακής ζωής, την επιρροή των social media στη φήμη και τη λειτουργία του HR, καθώς και τη διαδικασία διαδοχής - έναν από τους πιο κρίσιμους παράγοντες για τη μακροχρόνια βιωσιμότητα και ανάπτυξη μιας οικογενειακής επιχείρησης.

Πηγή: https://podcasters.spotify.com/pod/show/hresearch/episodes/HR-e30fcp3

Περισσότερα επεισόδια

Συνεντεύξεις | Χρυσάνθη Κωστάρα | Εργασιακές σχέσεις στο σύγχρονο οργανωσιακό περιβάλλον

Σε αυτό το επεισόδιο του HResearch συζητάμε με την Χρυσάνθη Κωστάρα, Σύμβουλο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Καριέρας και ιδρύτρια του Find Your Bliss, για τις εργασιακές σχέσεις στο σύγχρονο οργανωσιακό περιβάλλον και τη σημασία τους για την καθημερινή λειτουργία των οργανισμών. Συζητάμε τι είναι οι εργασιακές σχέσεις και πώς διαμορφώνονται μέσα στους οργανισμούς, ποιοι δείκτες μπορούν να...

Συνεντεύξεις | Νίκος Φόρος | Candidate experience: από την πρώτη επαφή μέχρι την τελική απόφαση

Σε αυτό το επεισόδιο του HResearch συζητάμε με τον Nίκο Φόρο, Talent Intelligence Manager του kariera.gr, για τον καθοριστικό ρόλο που διαδραματίζει η εμπειρία του υποψήφιου εργαζόμενου στους σύγχρονους οργανισμούς. Αναλύουμε γιατί η συγκεκριμένη εμπειρία αποτελεί πλέον κρίσιμη οργανωσιακή πρακτική, πώς επηρεάζει άμεσα τη στελέχωση και το employer branding και ποια είναι τα βασικά κριτήρια των...

Συνεντεύξεις | Γιάννης Τζαβλόπουλος | Μεγάλη, εκδικητική, σιωπηρή παραίτηση: οι τάσεις που αλλάζουν την εργασία

Σε αυτό το επεισόδιο του HResearch συζητάμε με τον Γιάννη Τζαβλόπουλο, ιδρυτή της Upgrade, τις τρεις σύγχρονες μορφές εργασιακής παραίτησης. Αναλύουμε πώς εκδηλώνονται η μεγάλη, η εκδικητική και η σιωπηρή παραίτηση, καθώς και ποια είναι τα κύρια αίτια που οδηγούν έναν εργαζόμενο σε καθεμία από αυτές. Παράλληλα, εξερευνούμε τις διαφορές που παρατηρούνται μεταξύ των γενεών, τις επιπτώσεις αυτών...